Heeft de personeelsgeleding van de GMR instemmingsrecht op de bovenschoolse formatie?

Q: Heeft de personeelsgeleding van de GMR instemmingsrecht op de bovenschoolse formatie?

Ja. De personeelsgeleding van de GMR heeft instemmingsrecht (art. 16, lid 3 WMS). Het gaat om personeel dat voor meer dan één school werkt, zoals medewerkers van het bestuursbureau of een invalpool. Het bevoegd gezag mag dit besluit pas nemen nadat de personeelsgeleding van de GMR heeft ingestemd.

Bovenschoolse formatie en de GMR: ja. De personeelsgeleding van de GMR heeft instemmingsrecht (art. 16, lid 3 WMS).

Instemming Personeelsgeleding GMR art. 16, lid 3 (opent wetten.overheid.nl in nieuw venster)

Het gaat om personeel dat voor meer dan één school werkt, zoals medewerkers van het bestuursbureau of een invalpool. Het bevoegd gezag mag dit besluit pas nemen nadat de personeelsgeleding van de GMR heeft ingestemd.

Gebruikelijk moment: Apr–jun, voor het volgende schooljaar.

Bovenschoolse formatie: wat doet de GMR nu?

Controleer eerst of het voorstel schriftelijk is en of erin staat dat om instemming wordt gevraagd.
Zet het daarna op de agenda, binnen de termijn uit jullie medezeggenschapsreglement. Alleen de personeelsgeleding van de GMR besluit.
Laat het besluit ten slotte schriftelijk weten, met motivering en eventuele voorwaarden.

Brief aan het bevoegd gezag maken

Meer over instemmingsrecht

Meer over bovenschoolse formatie en de GMR

Bovenschoolse formatie GMR: zo loopt het instemmingsrecht van personeelsgeleding GMR

Bovenschoolse formatie in de GMR: wanneer komt het langs?

Meestal staat dit op de agenda in deze periode: apr–jun, voor het volgende schooljaar. Zet het daarom alvast in jullie jaarplanning, dan komt het vanzelf op de agenda.

Wie beslist er?

Hier beslist alleen de personeelsgeleding van de gemeenschappelijke raad, omdat het onderwerp alle of de meeste scholen aangaat. De ouders in die raad stemmen niet mee. Twijfel je wie erover gaat, kijk dan in het medezeggenschapsreglement en het statuut van jullie school. Daar staat ook binnen welke termijn de raad moet reageren.

Waar let de GMR op?

Let er vooral op dat het voorstel schriftelijk is, met een toelichting en de vraag om instemming. Bespreek het eerst in de geleding die beslist, want alleen die stemt. Leg daarna vast wat jullie besluiten en waarom. Stem je in onder voorwaarden, schrijf die dan duidelijk op.

Wat als het misgaat?

Neemt het bestuur het besluit toch zonder instemming, dan is het besluit nietig als de MR zich daar schriftelijk op beroept (art. 32 WMS). Weigert de MR, dan kan het bestuur de Landelijke Commissie voor Geschillen WMS om toestemming vragen. Lees meer over instemmingsrecht.